中新网山西新闻4月16日电 2021年，建行吕梁分行持续打造学习型组织，全面扩大学习范围，常态化加强学习，各部门联学共建，“每周一课”进行升级，不断夯实风险防控基础。

据悉，“每周一课”主要以营运主管应知应会为依托，由主讲人员选取网点特色业务，精细化嵌入案例，交流讨论学习心得，挖掘对私、对公、风险等方面存在的风险隐患点。授课人员涉及行外专家、行领导、各部门各支行负责人和业务骨干，包含个人委、零售委、风控委、营运管理等各个条线，覆盖辖内17个部门20个支行。目前，“每周一课”已经开展51期，授课人员有60余人。其中，法律讲堂2期，消保讲堂4期，信贷管理6期，风险防控6期。

同时，为了实时巩固学习成果，人力资源部组织检验培训效果，改变固有纸质考试模式，对考试形式进行创新，导入建行大学进行线上考试，实现了“科技化”，彰显了“精细化”。据不完全统计，126余人按时完成了线上考试，通过率为100%。(张燕)