中新网山西新闻10月14日电 为全面加强员工安全教育培训，落实企业安全管理“同质化”要求，巩固深化“四个管住”，进一步落实准入、激励、考核机制，10月13日，山西长治市潞州区供电公司组织开展2021年第四季度安委会暨生产工作分析会

分析会对2021年安全生产工作意见、安全规范管理实施细则、生产作业现场安全管控实施要求三个文件进行宣贯落实，强调坚持“人民至上、生命至上”的安全理念，要始终保持安全工作的紧张性和警惕性，同时对安全生产工作提出五点要求。

一是抓住“高、严、细、实”这个主基调，紧盯生产作业现场这个主战场，依靠安全生产督查队伍这支主力军，掌握预防为主、未雨绸缪、防患未然这个主动权，打好全员讲安全、全局保安全这个主动仗；二是夯实生产基础、抓强生产队伍、抓出生产思想、抓出生产特色、抓好生产指标；三是提出对于安全生产既要有想法，也要有办法，既要管过程，也要管结果，既要抓技术，也要抓队伍，既要保指标，也要定目标，既要谋创优，也要谋创新；四是落实安全生产责任，对岗位安全责任清单实施动态滚动修订，完善每个岗位、人员的安全职责；五是制定“二十四节气安全工作表”，将重点工作与常规工作结合，明确量、质、期的要求，同步规范隐患排查治理清单模板，要求对各类问题、隐患执行“一患一档、清单销号”式管理，保证隐患治理责任、措施、资金、期限、预案“五落实”。

接下来，该公司将全面加强员工安全教育培训，进一步落实准入、激励、考核机制，依托多种方式落实好全员安规培训学习，确保工作和学习两手抓、两不误。做实做强作业层班组骨干和核心施工队伍，把学到的新理念、新知识、新方法运用到强化本质安全的实践中去，不断提高广大职工群众安全意识和技能素质，持续推进安全生产治理体系和治理能力。(刘敏)