在马德拉斯高等法院的神圣大厅之外，只是在钦奈的NSC Bose Road，是一片旧马德拉斯及时冻结。从单层律师事务所和邻里Saravana Bhavan，到了这个城市着名的亚美尼亚教堂 - 印度最古老的角落里，帕里的角落是用标志性的，而不是描述的建筑物。也许三个明显的重要场所是敢于房子，位于高高的法庭场面的NSC Bose道路上的几个街区。在这里，一名120岁的商业遗产居住，这座城市已成为自己的 - 基于钦奈的Murugappa集团的总部。

虽然Murgappa Group自1900年以来一直在运作，但它只在20世纪30年代，它将基地转向钦奈。由A M Murugappa Chetitiar成立，作为缅甸的贷款和银行业务，几十年来之前，该集团成为今天的佩戴集团。事实上，这不是20世纪40年代，该集团设立了其最着名的两家业务 - TI周期（印度有限公司的当今管投资）和科罗曼尔工程公司。未来十年，本集团成立了今天另一个上市的实体，Carborundum环球有限公司。截至日期，Murugappa集团有28家注册业务，其中包括十家上市公司，包括EID Parry Limited，Cholamandalam投资和金融有限公司的Limity of Eid Parry Limited，Coromandel肥料有限公司。凭借自行车，工程，肥料和金融的占地面积，该集团的价值仅为40,000亿卢比，雇用50,000亿。

男孩俱乐部

通过多年的增长和普遍，一个不断持续的是：Murugappa Chetiar家族确保它留在掌舵之中。即使小组占据了十个企业，这仍然是这种情况，并且分为多个垂直。截至日期，五代Murugappa家族拥有并继续从达别墅的坎德拉角营运业务。虽然相对柔和，但围绕Murugappa集团的一批批评持续存在：只有对家庭的男性继承人被选中过去几代人。这很快就会改变，如果其中一个Murugappa Scions有她的方式。

在本集团的家庭树上发表在其网站上，只列出了男性继承人。这意味着虽然Murugappa家族与日期有八个分支，但在家谱上只有七个。原因是：MV Murugappan的家庭树的分支产生了两个女儿，没有儿子。Murugappan是AMM Vellayan Chettiar的儿子和集团的创始人的孙子，Murugappa Chettiar。

Murugappa集团的家庭树在集团的网站上只列出了男性继承人

当Valli Arunachalam，她的母亲和妹妹共同继承了来自她父亲的小组中的8.15％的股权，在2017年逝世的MV Murugappan，它应该保证其中一个地方的Ambadi投资委员会，拥有控制的股权团体。只有，它没有，因为他们都没有是男性的。Valli希望改变这一点。“我的父亲，在他的遗嘱中，留下了我的妹妹，我的妹妹和我的母亲，并明确表示他希望给予我们平等的权利并代表我们在家庭企业中的分支机构，”日常生业。

在一系列媒体互动中，Valli已经阐述了为所有寻求打破玻璃天花板的女性以及对企业父权制的妇女的斗争。她确实发了一点。任何Murugappa集团家庭树，包括在公司网站上，只展示了在Murugappa会议室举行权力位置的男性继承人。对于大多数记者在钦奈覆盖集团，这也不令人惊讶。由于其保守的开展业务的荣誉和认识到，Ambadi Investments非常简单地为其女性截相的地方。保持忠于父权制的考制作用，来自Murugappa Chetitiar的八个家庭，更愿意让他们的女儿与他们结婚的家庭合并，而不是接管业务。

Valli Aruncahalam的法律高地

虽然所有117年来似乎都很好，但是当M v Murugappan于2017年去世时，麻烦开始酝酿，别无一个男性继承人。瓦莉说，她的父亲长期希望他的家庭分支将获得其资产的公平估值，但当Valli授予董事会在她所谓的委员会中购买她的股票时，董事会现有成员并不尊重。 “公平价格”。其余的剩余期权是为了寻求其8.15％的股权，因此在董事会议会上席位。截至2019年11月，Ambadi对两个请求的AMBADI投资没有任何决定。显然，Murugappa Scion已经足够了，决定她将争夺Murugappa家族的七个剩余分支机构，每个人都有Ambadi Board的立场。

“Ambadi Investments的协会”章程中没有法律条款，这阻止了Valli Arunachalam占据了董事会职位，“k Satish Kumar表示，结社章程或任何法律文件不能对任何特定歧视在董事会座位上的性别，不能歧视妇女。“

这意味着面对它，Valli的索赔可能将她的法律高地Vis-is申请对Ambadi Investments Board的席位。支持她的索赔是2005年印度继任法案的修正，这使得女儿将同等地继承为儿子。Valli的索赔是MV Murugappan的长女儿，拥有它所需的所有法律信誉。

最近的争议

Valli Arunachalam可能已经采取了一个家庭的Feud Public，并造成了会议室的战斗。但Murugappa集团过去已经有其争议。2015年，市场看守Sebi，Sebi举行了Insider贸易指控，这是一个Vellayan的董事长。为了执行主席，Vellayan选择暂时暂时地走向临时，为他的堂兄，MM Murugappan占据临时戒指的方式暂时退出。Murugappan表示，Murugappan表示，Vellayan踩下的是与公司坚持“家庭价值观和传统”的坚持。

正是一年后，2016年，Vellayan被清除了所有费用。再次对本纪人谈到，Vellayan争夺了争议。“有时这些事情发生了，”他告诉我，“只要他们（SEBI）在时间内实现，它（收费）是错误的，我很开心。”更令人惊讶的是，自恢复以来的两年不到两年，Vellayan选择担任本集团的执行董事长一次，允许Murugappan接管Murugappa集团的全职主席。

新想法，老思想？

在Murugappan下，集团绘制了一个雄心勃勃的扩张计划，努力带来专业的优势和年轻人向一个120岁的企业实体带来。去年，MuRugappa集团在FY 753亿卢比中增加了190亿卢比，在20亿卢比。“这将主要是我们的制造公司，如磷酸厂和跨国公司的试点工厂，以支持我们的研发应用，”Murugappan在2019年初告诉本报记者，“印度的管道投资正在寻求扩大能力和de-bottleNeck操作。因此，我们的FY20的资本资源部门将融洽能力，IT基础设施和研发。“

正如Murugappa集团开始绘制其下一步举措一样，Valli Arunachalam声称董事会的一个职位可能是其软膏中的苍蝇。但事实仍然是，本集团的任何企图都可以被视为年轻，现代和时代，如果它继续正常化2020年的性别偏见，则可能会落在脸上。这是钦奈最着名的商业帝国之一的高潮落潜伏，让其雌性裂缝站起来。