中新网山西新闻2月15日电 春节假期结束后，晋能控股煤业集团白洞矿业公司坚持思想上再警醒、工作上再谨慎、落实上再细致的工作方针，确保员工思想归位、岗位责任就位、治理措施到位。

思想上面再紧弦。该公司通过党委中心组学习、区队班前会、楼宇电子显示屏、井下广播、安全事故案例警示教育、安全学习周等方式，进一步引导广大干部职工认真贯彻集团公司“两节”冬奥期间安全工作专题会视频会和煤业集团调度协调晨会会议精神，提高自身政治站位、增强安全意识、担好安全责任，共同营造节后“人人说安全、人人管安全”的浓厚氛围。同时，该公司还严防思想“麻痹症”、安全“后遗症”、行为“松散症”、工作“松懈症”等4种节后后遗症，区队班组针对“薄弱”人员进行排查，尤其对“酒后人”“疲劳人”“激动人”等进行严格排查，确保了员工人在岗、心思在岗、状态在岗和责任在岗。

安全管控再加力。该公司严格落实领导人员到岗带值班制度，健全应急协调机制，畅通信息报送渠道，落实备勤力量，提高对安全和疫情防控工作的应急处置能力。针对重点要害部位、薄弱地点的隐患排查，进一步强化全覆盖、无缝隙隐患排查网格化管理体系，确保做到“不安全不生产、不安全就停产”。同时，严格要求管理人员井下交接班制度，重点加大了中夜班、交接班等特殊时段的检查力度，确保现场的每个关键环节的管控落到具体责任人。针对发现的安全问题及时进行整改处理，确保现场安全作业。

隐患排查落到实。该公司以彻底消灭事故隐患为目标，扎实开展全覆盖、拉网式的安全隐患大排查，对发现的问题，严格按照“三定五落实”进行及时整改，坚决做到隐患“清零”。同时，对“一通三防”、辅助运输、机电设备、顶板、劳动组织以及生产接续的管理，制定专项安全保障措施，全力确保节后安全生产平稳运行。(完)(张东伟)